Conceptual approaches to organizational learning.
DOI:
https://doi.org/10.15649/2346030X.496Keywords:
Organizational learning, organizational performance, knowledge management, culture organizational.Abstract
This article corresponds to the documentary review carried out with the purpose of analyzing the conceptual approaches of
organizational learning. For this analysis fifty scientific references are collected in a period not exceeding five years of publication. As you can
find the whole concept of organizational learning as a dynamic process that involves the company and its collaborators, as well as business
performance.
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